北京专家来星火机床公司举办创新培训讲座
时间：2014-01-17 阅读：1457
公司总助理晁晓玲在培训讲座开始前代表企业对专家来公司举办培训讲座表示欢迎，并介绍了公司创新发展变化。
他说，创新的关键在于方法，创新需要知识，需要想象力，更需要方法。创新离不开技术、市场和制度。创新是有风险的，创新的突破性越大则风险越大，所以，人们总在寻求一种既能降低风险又能取得zui大效益的途径。据统计，日前世界共有约300种创新的方法和40个创新原理。
zui后，北京亿维讯公司工程师、咨询总监杨壹杰，讲解了创新动力——仿真驱动设计的有关内容，对仿真技术及运用情况作了介绍。
20日，赵岩、杨壹杰、韩建忠一行在公司进行了创新方法参训学员创新课题项目评审答辩。公司董事长李维谦亲临现场作了指导点评。
答辩开始前，专家组老师对本次培训学习的四个阶段作了回顾。学员学以致用，通过RIZ理论分析问题、解决问题的流程，结合自己的课题，应用TRIZ理论，打破思维定式，回答了老师的提问。专家指出，教和学是相互的，缺一不可，建议每位学员回到岗位后，要带动周围的人员，应用TRIZ理论研讨课题，解决生产中的实际问题，既做学习者又当传播者，使自己成为创新的“种子”。
人生zui美好的愿望是生活的更好，怎样生活，怎样工作，重要的是态度。态度决定高度，良好的人生态度可以改变自己的命运。他说，30年，星火就有爱学习的氛围，这种氛围影响着几代人，愿星火的传统不断发扬光大，让每个人的人生更加精彩。
随后，专家组从PPT制作、语言表达、课题整体思路、理解认识、回答问题等环节进行了评审考核。公司技术中心马成稳的《消除双砂轮磨削车轴产生的波纹》课题分析不拘泥于形式，打破了过去的思维定式，受到了老师们的好评，被评为课题。马成稳、丁建民、仇国群、赵文、伏富强、刘志峰、田丽丽等7人被平为学员。