2018月7月12日，明利钢材召集各部门管理人员和车间生产同事召开了质量月活动总结大会，确定了每年的3-5月为质量月，质量月目的为：降低不良率、提高产品质量、减少返工、提率。

    本次活动以生产总监张远海先生全面负责实施，各部门协调配合，明利生产部门全部参与，以“匠心精神、提高品质、提率”为主题展开，本次总结的目的：从质量入手，用系统的方法，寻找改善空间;从错误的案例入手，吸取教训，总结方法，提升质量。

    此次质量月活动，奖励了2017年质量员工：表面加工科 卢明进同事奖金1000元

    表面加工科、编程科和绘图科在科里所有同事的积极参与、共同努力下，不良率降低明显，质量有明显提升，公司对于此三个科室给予奖励， 在按照质量活动月方案，这三个部门各奖励500元。

    本次“质量月”活动已经圆满结束，通过本次“质量月”活动大大提高了全员的质量意识，深刻认识到质量与市场、质量与企业、质量与成本、质量与安全、质量与个人收入的关系。同时对活动中排查出的质量问题迅速落实整改到位，提升了企业质量管控水平，达到了预期目标。我公司全体员工会继续努力，以质量求生存、求发展，确保公司所有产品质量安全。